服装包装机公司对所有人员的品质意识培训和对产品的品质严抓、严控的态势是长期的，形成常态化。通过对前出现的问题实施总结，怎样治理出现的问题，预防出现的问题，从根本上预防和解决是后续确保品质工作的关键，提升人员思维意识。除了完成任务，保障安全，也加入了重视品质把控，没有产品质量也就没有工作进度，同时就没有赢利，在思想上让人员对产品质量重视起来，提高质量;加强人员技能水平，让合适的人员在合适的岗位实施操作，通过竞争机制栽培主岗人员，运用内部培训，激励分配等措施推进操作者争当主岗，针对关键岗位实施致力于技能关键栽培;同时对其他岗位实施一岗多能栽培，让操作者自己了解到通过技能提升和制造产品质量可靠担当主岗，在思维意识上积极向提升技能和提升操作品质层次发展。进一步提升车间全体员工的品质意识，后续再通过出现的问题及时实施调整和改善，推进品质工作稳定加强。

品质就是一个准则，品质就是一个忠诚，品质就是一个义务，品质就是产品的生命，品质就是服装包装机公司的未来!我们应该牢记品质的重要性，认真的完成好每一天的工作，把所有细节都当成对生命的一种尊重。